Минсоцзащиты Забайкалья разработало рекомендации для работодателей из-за роста заболевших COVID-19

Специалистыуправления труда и занятости Минсоцзащитырегиона разработали памятку дляработодателей, в которой учли всенеобходимые требования по предотвращениюкоронавирусной инфекции.

Работодателямрекомендовано принять следующие меры:

- ввестигибкий график работы сотрудниковорганизации;
- приналичии возможности перевести30 % работников на дистанционный (удаленный)режим работыс сохранением заработка;
- установитьиндивидуальный режим работы сотрудников(время прихода и ухода) для разгрузкиобщественного транспорта в утреннее ивечернее время;
- обеспечитьоптимальный режим работы: сократитьмассовые мероприятия, совещания,конференции; отменить командировки, заисключением носящих неотложный характер;
- не допускать кработе работников с признакамиреспираторного заболевания (входнаятермометрия);
- проветриватькабинеты;
- обеспечитьсредствами для дезинфекции рук;
- проводить регулярнуюкачественную уборку в помещениях спомощью дезинфицирующих средств —каждые 2 часа.

Памяткауже направлена объединениям работодателей,в Независимую федерацию профсоюзовЗабайкальского края, ворганы исполнительной власти региона.Кроме того, рекомендации по электроннойпочте получили работодатели Читыи Читинского района.

Запоследние сутки коронавирусной инфекциейзаразились еще 176забайкальцев. Так, по данным региональногооперштаба, общее число случаев COVID-19 врегионе достигло 7759. Вылеченыи выписаны за весь период 5417человек.Общее число летальных случаев – 72.

Пресс-службаминистерства труда и социальной защитынаселения Забайкальского края, КсенияЕрмолович

Телефондля СМИ: 8 (3022) 35-63-46, e-mail:pressa@minsz.e-zab.ru