ОБЪЕДИНЕНИЕ ЛИДЕРОВ НЕФТЕГАЗОВОГО СЕРВИСА И МАШИНОСТРОЕНИЯ РОССИИ
USD 97,28 0,37
EUR 101,22 0,55
Brent 0.00/0.00WTI 0.00/0.00

Best Company Award: "Газпром нефть" вошла в число лучших работодателей для молодежи

«Газпром нефть» признана одним из лучших работодателей России по результатам опроса студентов и молодых специалистов, проведенного аналитиками рейтинга Best Company Award. В исследовании участвовали учащиеся из 40 вузов России, а также выпускники 2024 года.

image

Респонденты оценили более 200 компаний, которые активно развивают бренд работодателя и используют продвинутые программы для привлечения талантливых молодых специалистов. «Газпром нефть» стала самым популярным местом работы в нефтяной отрасли, а также вошла в число лидеров среди всех представителей промышленности.

В числе привлекательных факторов для начала карьеры в «Газпром нефти» отмечен конкурентный уровень зарплаты, баланс работы и личной жизни, уважительное отношение к сотрудникам, стабильность, возможность гибкого графика и перспективы профессионального роста.

image

Развитие бизнеса «Газпром нефти» обеспечивает стабильный спрос на квалифицированных специалистов, рабочих, инженеров. Помимо технологов, инженеров и геологов на предприятия приходят все больше программистов и дата-сайентистов.

image

По итогам 2024 года количество молодежи в штате «Газпром нефти» достигло более 30 тыс. человек (каждый третий в компании). Около 6% сотрудников – это недавние выпускники вузов и колледжей.

Для синхронизации работы с партнерами из образовательной среды Корпоративный университет «Газпром нефти» развивает системы «Лига колледжей» и «Лига вузов». Также компания создает центры дополнительного обучения школьников, образовательные пространства и совместные учебные программы в университетах и колледжах. Самые одаренные ребята из регионов ежегодно участвуют в летних образовательных лагерях, конкурсах стартапов и хакатонах «Газпром нефти». Сотни молодых ученых и студентов получают гранты и стипендии.

Справка

Рейтинг Best Company Award составляется ежегодно агентством по работе с высокопотенциальными молодыми специалистами Changellenge и отличается от других рейтингов тем, что фокусируется на предпочтениях студентов ведущих вузов страны. По итогам 2024 года в исследовании приняли участие более 8 тысяч респондентов. Результаты рейтинга основаны на анализе данных онлайн-опроса молодых специалистов с высоким карьерным потенциалом (High Potentials и HiPo).

Дополнительная информация

Идет загрузка следующего нового материала

Это был последний самый новый материал в разделе "Образование"

Материалов нет

Наверх